通过党建引领，内厝镇在项目一线探索“泥土精神”下的征拆机制——党员干部下沉一线，一步步探索最终形成了“四化协同”的有效机制，征拆工作屡屡创下新速度。支部实体化，指的是成立的征拆临时党支部汇聚了所有征拆的最有效力量，专业事由专业人来做;攻坚立体化，体现为指挥部总指挥直插一线、各相关部门联合攻坚，实现“矛盾不上交、问题不出镇”;管理扁平化，是通过“一套班子抓到底”，重心下移、全线下压，镇、村、组、业主、施工单位五方联动，在一线解决问题;问题个性化，则是实时沟通，针对民生问题对症下药，解决被拆迁人的后顾之忧。

　　“四化协同”机制在实际工作中的运用取得了良好的效果:院内村整村征迁的过程中，村里的老香樟树就是干部们特别为村民们争取并保留下来的，为大家保留下一份家乡的念想，前来致谢的村民也与干部们在这棵树下合了影;翔安机场高速公路与沈海高速衔接的内厝互通整村搬迁项目中...